november 2, 2024

Androbit techmagazin

Az Androbit tényeken alapuló híreivel, exkluzív videofelvételeivel, fotóival és frissített térképeivel maradjon naprakész Magyarország legfrissebb fejleményein.

Miért kényszeríthetnek a munkáltatók kis 401(k) számlákat, amikor egy munkavállaló távozik?

Miért kényszeríthetnek a munkáltatók kis 401(k) számlákat, amikor egy munkavállaló távozik?

Tom Werner | Digital Vision | Getty Images

Ha egy kis 401(k) előfizetési számlát hagyott hátra egy korábbi munkahelyén, akkor az előző munkáltatója valószínűleg kihelyezte ezeket a pénzeszközöket a tervből. Szakértők szerint a lépés hosszú távon árthat a nyugdíj-megtakarításoknak.

A jelenlegi törvények lehetővé teszik a munkaadók számára, hogy „kényszerítsenek” 5000 dollár vagy annál kevesebb értékű 401(k) számlát, ha a tulajdonosok elhagyják a céget, esetleg más munka miatt vagy elbocsátás miatt. A kisebb, 1000 dollár alatti egyenlegek kivehetők, a fennmaradó összeg pedig egyéni nyugdíjszámlára utalható.