A Goldman karrierje egyik legnagyobb turnéjára indul

A cég várhatóan a hét közepén kezdi meg működését.

A Goldman Sachs Group Inc. A valaha volt egyik legnagyobb létszámleépítési körben ragaszkodik ahhoz a tervéhez, hogy ezen a héten mintegy 3200 állást szüntet meg, és a bank a riválisoknál is jobban meg akar szüntetni a munkahelyeket.

A cég várhatóan a hét közepén kezdi meg a folyamatot, és az érintettek összlétszáma nem haladja meg a 3200 főt az ügyben jártas személy szerint. Ezeknek több mint egyharmada valószínűleg az alapvető kereskedelmi és banki egységeken belül található, ami a megszorítások átfogó jellegét jelzi. A magánjellegű információk megvitatása során az azonosításuk mellőzését kérő személyek azt mondták, hogy a cég a hitelkártya- és részletfizetési üzletágat magában foglaló új egység pénzügyi adatainak nyilvánosságra hozatalára is készül, amely több mint 2 milliárd dollár adózás előtti veszteséget fog elkönyvelni.

A New York-i székhelyű cég szóvivője nem kívánt nyilatkozni. Befektetési bankjának csökkentése megszűnt azáltal, hogy az elmúlt években a részlegek létszámához hozzáadták a nem front office szerepköröket. A bank továbbra is tervezi a munkaerő-felvétel folytatását, beleértve a normál elemzői osztály felvételét még ebben az évben.

David Solomon vezérigazgató alatt a létszám 34%-kal ugrott meg 2018 vége óta, és az adatok szerint több mint 49 000 főre emelkedett szeptember 30-án. Az idei lövöldözések mennyiségét az is befolyásolja, hogy a cég lemond a járvány alatti éves alulteljesítés csökkentéséről.

A különböző üzletágak lassulása, a költséges fogyasztói banki betörés, valamint a piacok és a gazdaság bizonytalan kilátásai a költségek csökkentésére késztetik a bankot. A fúziós tevékenység és a vállalati forrásbevonási díjak az egész Wall Streeten rontottak, az eszközárak zuhanása pedig eltüntette a Goldman egy évvel ezelőtti nagy nyereségének újabb forrását. A szélesebb iparági trendeket tovább rontotta a bank lakossági banki tevékenysége, mivel a veszteségek a vártnál sokkal gyorsabban halmozódtak fel az év során.

Emiatt a bankot 46%-kal csökkentette a nyereség, és az elemzői becslések szerint mintegy 48 milliárd dolláros bevétele volt. Ezt a bevételi mutatót azonban megnövelte a kereskedési részleg, amely idén újabb ugrást hajt végre, amivel a vállalat minden idők második legjobb teljesítményéhez vezet.

A leépítések végleges száma jóval elmarad a vezetői beosztásban szereplő korábbi javaslatoktól, amelyek közel 4000 munkahelyet szüntetnének meg.

Az utolsó ilyen nagyságrendű gyakorlat a Lehman Brothers 2008-as összeomlása után következett be. A Goldman több mint 3000 állás megszüntetésére kezdett, vagyis akkoriban alkalmazottainak nagyjából 10%-át, és a felső vezetők úgy döntöttek, hogy lemondanak bónuszaikról.

Fájdalom megosztása

A legutóbbi megszorítások azt igazolják, hogy még az idén jobban teljesítő vállalatoknak is el kell viselniük az egész vállalatra kiterjedő teljesítmény fájdalmát, amely nem fogja elérni a részvényesek számára kitűzött célokat a kimerült kiadások évében.

A teljesítménycsökkenés különösen a Platform Solutions nevű új egységnél mutatkozott meg, amelynek számai kiemelkednek a divíziók bontásában. A több mint 2 milliárd dolláros slágert a hitelezésre és a veszteségekre képzett céltartalékok tetézik, amit tovább súlyosbítanak az új számviteli szabályok, amelyek arra kényszerítik a vállalatot, hogy a hitelállomány növekedésével és a lufi kiadásokkal együtt több pénzt tegyen félre.

„Számos tényező befolyásolja az üzleti környezetet, beleértve a szigorodó monetáris feltételeket, amelyek lassítják a gazdasági tevékenységet” – mondta Solomon az év végén. „Vezetői csapatunk számára a hangsúly azon van, hogy felkészítse a vállalatot ezekre az ellenszélekre.”

A csökkentés egy héttel a bank hagyományos év végi kompenzációs megbeszélései előtt is megtörténik. Még azok számára is, akik a cégnél maradnak, várhatóan csökkenni fognak a kompenzációs számok, különösen a befektetési banki szolgáltatások terén.

Ez éles kontraszt a tavalyi évhez képest, amikor az alkalmazottakat nagy bónuszemelésekkel záporoztak, és néhány kiválasztott speciális kifizetésben részesült. Akkoriban Solomon 35 millió dolláros kártérítése 2021-ben a Morgan Stanley James Gormanja mellé helyezte egy nagy amerikai bank legjobban fizetett vezérigazgatójaként.