július 20, 2024

Androbit techmagazin

Az Androbit tényeken alapuló híreivel, exkluzív videofelvételeivel, fotóival és frissített térképeivel maradjon naprakész Magyarország legfrissebb fejleményein.

Mark Zuckerberg „Hatékonyság éve” a Metánál a vállalat legfelsőbb rangjára is kiterjedt, és legközelebb a hozzá nem értő alelnököket végzik ki.

Mark Zuckerberg „Hatékonyság éve” a Metánál a vállalat legfelsőbb rangjára is kiterjedt, és legközelebb a hozzá nem értő alelnököket végzik ki.

Senki sincs biztonságban az állandó hatékonysági intézkedésektől, amelyeket Mark Zuckerberg, a Meta vezérigazgatója most tesz, még a vállalat felsőbb rétegei sem.

Tavaly a Meta 300 alelnökből álló hadsereget foglalkoztatott, akiket öt beosztási szintre osztottak, akik jelenleg a Zuck hatékonyságcsökkentésének fő célpontjai. Érdekel a kereskedelem Három olyan személyre hivatkozva, aki ismeri a céget. A Business Insider szerint a korábbi években feleannyi alelnöke volt a Metának, Zuckerberg pedig állítólag 250-re akarja csökkenteni a listát.

A VP-mészárlás azután történt, hogy Zuckerberg tavaly februárban először nyilvánította a 2023-as évet a „hatékonyság évének”, ami a BI szerint több mint 20 000 elbocsátáshoz vezetett abban az évben. Zuckerberg később véglegessé tette a változtatásokat, miután látta, hogy az alkalmazottak „jobban és gyorsabban dolgoznak”, és „karcsúbb” működési struktúrát ígért, amely laposabb hierarchiát tartalmaz.

A lemaradó alelnökök kiszűrésében a Meta évközi teljesítményértékelésekre és hivatalos éves teljesítményértékelésekre támaszkodik, amelyeket általában az első negyedévben végeznek. Azok az alelnökök, akik a „stack ranking”-nak nevezett folyamat révén alulmaradnak társaikkal szemben, nagyobb valószínűséggel kapják a fejszét.

Az alelnökök is főnökeik látóköre alatt állnak, akiknek a vállalati szabályok szerint jelentéseik 10-12,5%-át kell alulteljesítőnek minősíteniük. Ez a taktika azt eredményezheti, hogy ezeket az alkalmazottakat teljesítményjavító tervbe helyezik, majd elbocsátják.

A Meta szóvivője nem kívánt nyilatkozni szerencse Zuckerberg egy februári Facebook-bejegyzésére, ahol részletezte Meta bevételeit, és hozzátette, hogy a „hatékonysági év” változásai „munkamódunk állandó részévé válnak”.

Zuckerberg termelékenységi mutatói éles ellentétben állnak az előző évi 20-30%-os metanövekedéssel. De amióta a Meta tavaly elkezdte az elbocsátásokat, ez nem állt le, és más nagy cégek, köztük a Google, a Microsoft és a Tesla is csatlakoztak. Összességében több mint 250 000 technológiai alkalmazottat bocsátottak el tavaly Elbocsátások. Tájékoztatásképpen.
Az elmúlt évben a befektetők jutalmazták Zuckerberg komoly leépítésének kockázatát. Egyes elemzők igen dicsérte A vezérigazgatói erőfeszítések, beleértve MoffettNathanson erőfeszítéseit is, amelyek egy kutatási feljegyzésben kifejezetten szerepelnek könyveket: „Zuckerberg úr végül is kapitalista.

READ  Az Applebee franchise dolgozóját kiszivárogtatott e-mailben bocsátották el
Iratkozzon fel az Adatlapra, a technológiai üzletről szóló napi hírlevelünkre. Ingyenes regisztráció.